吴亮律师
对公司不合理的工资发放，劳动者应积极维权。依据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定，劳动者可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径，要求公司支付应得的工资。如忽视此问题，可能使公司的违规行为持续，损害劳动者的合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 针对公司不按时发放工资的情况，劳动者可以选择多种方式维权。首先尝试协商，若无果则可寻求调解、仲裁乃至提起诉讼。选择何种方式需视具体情况而定，确保最终能保障自身权益。 ✫✫✫✫✫有
脚部撞伤发青，若涉及第三方责任，可报警并搜集证据要求其承担赔偿责任。依据相关法律法规，受害人有权要求赔偿包括医疗费、误工费等在内的各项损失。如不及时处理，可能导致伤害恶化，影响个人健康及追责权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 脚部受伤发青，常见的法律处理方式有和解、调解、仲裁或诉讼。选择时应考虑伤害程度、证据充分性、对方态度及自身时间和精力。轻微伤害可尝试和解或调解，严重伤害或对方不合作时，可考虑仲裁或诉讼。 ✫✫
当员工辞职未提前通知用人单位时，用人单位可以这样处理。从法律层面来看，根据《劳动合同法》，要是员工没履行提前通知的义务，并且给单位带来了损失，那单位就有权利让员工进行赔偿。 单位得赶紧跟这名员工进行沟通，弄清楚他离职的紧急原因到底是什么。与此同时，要尽快找到合适的人去接替他的工作岗位，这样能最大程度地降低对业务的不良影响。 在工资结算这块，单位可以扣除因为员工未提前通知而导致的那部分损失，但绝不能随意地就克扣工资。另外，如果双方在签订的劳动合同里有关于未提前通知离职的
保证合同的范围通常是由当事人通过协商来约定的。一般来讲，它不包含这些内容：其一，倘若主合同发生了变更，而这种变更未经保证人的同意，并且导致了债务人债务加重的那部分，保证人是无需承担保证责任的。就好比主合同原本规定债务人只需偿还一定金额，后来未经保证人同意就把债务增加了，那增加的这部分债务，保证人就不用管。其二，要是主合同的当事人双方暗中勾结、耍花招，骗取保证人提供保证，这种情况下，保证人是可以不承担保证责任的。其三，超过了保证期间的债务，保证期间是由法律规定或者当事
在法律范畴内，当涉及到某些权益主张时，是可以考虑通过起诉来维护自身权益的。不过，这里有个重要的诉讼时效问题需要格外留意。通常情况下，一般的民事案件诉讼时效是三年。但要是出现了诉讼时效中断或者中止等特殊情形，那可就不一定只受三年的限制。 比如说在这漫长的十年时间里，倘若您曾经向对方明确主张过让其还款，又或者对方自己亲口承诺过要还款，这样的行为就会引发诉讼时效中断，然后会重新开始计算三年的时效期限。 另外，即便诉讼时效已经过去了，只要对方没有主动提出时效抗辩，法院一般也不
红灯时在直行道右转，若未妨碍其他行人和车辆则不扣分；若妨碍，则视为闯红灯，扣6分。依据《道路交通安全法》，闯红灯指机动车违反信号灯指示，红灯时越过停止线行驶，不及时处理会影响交通安全和秩序。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 红灯右转需谨慎。无障碍时，可缓慢右转，注意礼让；有障碍时，应停车等待绿灯。务必遵守交通规则，确保行车安全，避免扣分和罚款。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨
关于交通肇事罪的追诉时效，法律规定为15年。在此期间，被害者或相关部门有权对肇事者进行追诉。法定最高刑为十年以上有期徒刑的案件，追诉时效均为十五年。若超过此时间未进行处理，将无法再进行追诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 在交通肇事罪的追诉时效内，建议及时报案并向公安机关提供所有相关证据。处理此类案件时，需要考虑案件的性质、证据的充分性等因素，以确保在追诉时效内维护自己的合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555
通常来讲，要是员工因为生病而主动提出离职，那一般是没办法拿到经济补偿金的。 经济补偿金，一般是在用人单位出现一些法定的过错情况时，比如劳动者是被迫解除劳动合同，或者用人单位按照法律规定去解除、终止劳动合同之类的时候才会支付。 不过，如果员工是因为生病，导致自己没办法胜任工作，那这时要是经过培训或者调整工作岗位之后，还是不能胜任工作，用人单位提前三十天用书面形式通知劳动者本人，或者额外给劳动者支付一个月工资，然后解除劳动合同的话，用人单位就应该给劳动者支付经济补偿。 要是
对领导借款不还的情况，您有权采取法律手段进行追讨。根据法律规定，被执行人如不履行法定义务，将面临法律处罚，包括罚款和拘留等。因此，建议您果断向法院提起诉讼，保障自身权益，避免经济损失和潜在的法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 针对领导借款未还的问题，您可以采取多种方式解决。首先，尝试通过协商的方式解决，若协商无果，您可以考虑发律师函进行催讨。另外，如果问题仍然无法解决，您可以选择起诉至法院，由法院进行裁决。在处
在不同的地区以及面对各种具体情况时，公司变更法人所花费的时间是有所不同的。通常来讲，如果咱们准备的那些相关材料都很齐全，并且也都符合要求的话，工商部门一般会在5到15个工作日这个时间段内，顺利地完成核准变更登记的工作。 从开始提出申请，一直到最终完成变更，这整个流程可是包含了不少步骤。首先得准备好一系列的相关材料，像是股东会决议、章程修正案，还有新法人的身份证明等等这些重要的文件。然后，就要把这些准备好的申请材料提交给工商行政管理部门。工商部门会对咱们提交的这些材料进行